bei der PRZ Peters Personal GmbH
in 22305 Hamburg
Wir sind ein Dienstleister im Bereich des Personalmanagements. Unsere Leistungen umfassen neben der Zeitarbeit und Personalvermittlung auch die Übernahme von Projekten (Outsourcing) sowie Schulungs- und Qualifizierungsmaßnahmen. Für einen unserer renommierten Kunden suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmervermittelung einen Vertriebsmitarbeiter (m/w) im Außendienst. Aufgabe: Vertrieb von Systemen und Geräten Nachrichten- und Schwerpunkt Digitalfunk Systeme und -geräte, Projektanbahnung Akquisition (Neukunden und Bestandskunden) Anfragen- und Angebotsbearbeitung Angebotserstellung (einschl. Projektangebote) und -verfolgung Vertriebsgebiet: bundesweit, Schwerpunkt Norddeutschland Zielgruppe: Verarbeitende Industrie Transport / Logistik, lokale / regionale Dienstleister Kommunen und kommunale Betriebe (Städte mit mehr als ca 50.000 Einwohnern) Wohnort: egal, Homeoffice möglich (mit eigener Einrichtung) Kenntnisse: Erfahrung in der Funktechnik wünschenswert Gutes Englisch, wünschenswert: französisch / italienisch / spanisch (Grundkenntnisse) Es erwarten Sie: Anspruchsvolle Aufgaben in einem innovativen Arbeitsumfeld, das geprägt ist von Teamorientierung und Flexibilität. Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten werden selbstverständlich geboten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an Frau Claudia Matthies. Für Rückfragen freuen wir uns auf Ihren Anruf!
Dienstort: Hamburg
Anzahl der offenen Positionen: 1
Anfangsdatum: 2008-10-06
Vertragsart: unbefristet
Führerschein: 0 Uneingeschränkte Reisebereitschaft erforderlich
Gehalt: Fixum + Provision plus Firmenwagen,plus Provision
Chiffre: 10000-1027349436-S
Modifiziert: 08.10.2008
Bewerbungsart: E-Mail
E-mail Addresse: claudia.matthies@peterspersonal.de
Bitte nennen Sie bei jeglicher Anfrage an
Unternehmen die Quelle der Stellenzeige.
z.b. "Stellenanzeige bei Jobmonitor.com gefunden"
Hier finden Sie freie Stellenangebote, die der Bundesagentur für Arbeit (BA) zur Veröffentlichung gemeldet
sind. Die Daten basieren auf Angaben der Arbeitgeber. Eine gewerbliche Nutzung ist nicht gestattet.
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