Ich möchte einen Job als in mit
  (Beruf eingeben)   (Ort eingeben oder freilassen)    

Aktionen

 Job ausdrucken  Job an Freund weiterleiten  Alle kontaktdaten

Jobs wie diesen
per Email


von
Zentralheizungs- und Lüftungsbauer/in Heizungsbauer Anlagenmechaniker Heizungstechnik
(Job Id: 4525852)

bei der Adox Personalservice GmbH Arbeitnehmerüberlassung

in 86150 Augsburg, Bayern


__________________________________________________________________________________________________________ Wir suchen zwei Heizungsbauer mit allen berufsüblichen Kenntnissen im Heizungsbau sowie mit Kenntnissen im Autogen Schweißen. Tätigkeiten im Altbau, Neubau sowie Umbau. Die Baustelle ist in Augsburg, PKW ist nicht erforderlich. __________________________________________________________________________________________________________ Arbeitsplatz in Augsburg mit Festanstellugsoption ( GARANTIERT bei Eignung ). __________________________________________________________________________________________________________ Stundenlohn ab 11,00 - 13,00 EURO Std, __________________________________________________________________________________________________________ Arbeitszeiten Mo- Do von 07.00 Uhr bis 16.15 Uhr und am Freitag von 07.00 Uhr bis 13.15 Uhr __________________________________________________________________________________________________________



Dienstort: Augsburg, Bayern
Anzahl der offenen Positionen: 1
Anfangsdatum: 2008-07-14
Stundenanzahl: 40 h
Vertragsart: unbefristet
Führerschein: Reisebereitschaft nicht erforderlich
Gehalt: 11,00 bis 13,00 /Std.
Chiffre: 10000-1026475758-S
Modifiziert: 22.07.2008
Bewerbungsart: E-Mail
E-mail Addresse: adoxgmbh@aol.com



» Stellenangebot als nicht seriös melden       » Alle Jobs dieser Firma anzeigen

Bitte nennen Sie bei jeglicher Anfrage an
Unternehmen die Quelle der Stellenzeige.
z.b. "Stellenanzeige bei Jobmonitor.com gefunden"

Hier finden Sie freie Stellenangebote, die der Bundesagentur für Arbeit (BA) zur Veröffentlichung gemeldet sind. Die Daten basieren auf Angaben der Arbeitgeber. Eine gewerbliche Nutzung ist nicht gestattet.