bei der PLUS Online GmbH
in 45478 Mülheim an der Ruhr
Die Plus Online GmbH gehört mit ihrem stark wachsenden Online-Shop zu den Vorreitern im deutschen eCommerce. Der Shop ist einer der 3 größten Online-Werbetreibenden in Deutschland und findet sich regelmäßig in den Top 10 der meistbesuchten Shops in Deutschland.
Haben Sie Lust, sich als Praktikant/-in Grafikdesign / Content Creation
in der Marketingabteilung/Grafik bei uns in der Plus Online GmbH zu engagieren?
In unserer Zentrale in Mühlheim an der Ruhr erhalten Sie interessante Einblicke in die Auf-gabengebiete und die Arbeitsweise unserer Marketingabteilung, Bereich Grafik. Sie werden die Designer in ihrem Tagesgeschäft, insbesondere beim Aufbau und der Umsetzung der wöchentlichen Online-Themenwelten unterstützen. Sie werden mithelfen, Grafikelemente wie Teaser oder Banner zu erstellen. Ebenfalls werden Sie lernen weitestgehend selbständig Farbkorrekturen und Bildmontagen durchzuführen sowie Bildmaterial zu retuschieren. Schließlich werden Sie mit unserem Content Management System arbeiten.
Ihr Plus:
? Designorientiertes Studium (mind. Grundstudium) oder eine vergleichbare Ausbildung
? Erste praktische Erfahrungen von Vorteil
? Fundierte Internetkenntnisse wünschenswert
? Sicherheit im Umgang mit Adobe Photoshop
? Gutes Gespür für Farbe und Formen
? HTML Kenntnisse (Grundlagen)
? Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
? Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
? Begeisterungsfähigkeit
? Mind. 3 Monate Zeit
Unser Plus:
? Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
? Ein motiviertes und umsetzungsstarkes Team
? Eine angemessene Praktikanten-Vergütung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich umgehend online unter www.plus.de/Karriere.
Anfangsdatum: 2008-6-13
Anzahl der offenen Positionen: 1
Gehalt: angemessene Vergütung
Arbeitszeit: Vollzeit 37,5
Schulabschluss/Berufserfahrung:: Universität ohne Berufserfahrung
E-mail Addresse: tbraunseis@uz.tengelmann.de
Stelle bereits besetzt oder nicht mehr aktuell
Bitte nennen Sie bei jeglicher Anfrage an
Unternehmen die Quelle der Stellenzeige.
z.b. "Stellenanzeige bei Jobmonitor.com gefunden"

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