Ich möchte einen Job als in mit
  (Beruf eingeben)   (Ort eingeben oder freilassen)    

Jobs wie diesen
per Email


von
Isolierer/in Arbeiten in Holland
(Job Id: 4541303)

bei der GL-Management - Thomas Feierabend

in 90765 Fürth, Bayern


Wir stellen auch dieses Jahr wieder Isolierer ein!!! und das ohne Winterpause, Vertrag bei Niederländischen Arbeitgeber korrekte und pünktliche Lohnzahlungen in den Niederlanden, zu TOP - Konditionen , sichern Sie sich schon jetzt, durch Ihre Bewerbung einen sicheren und gut bezahlten Arbeitsplatz. Bei diesem Stellenangebot handelt es sich um ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (40 Std./Woche). Sie erhalten einen Arbeitsvertrag in deutscher Sprache. Sozialversicherungs- und Rentenansprüche werden in Deutschland anerkannt. dringend werden sofort eingestellt, Isolierer mit Erfahrung, gerne auch ganze Kolonnen , Unterkünfte werden vom Arbeitgeber gestellt und bezahlt ( Ferienhäuser - Pensionen mit Kochgelegenheiten ) wir helfen Ihnen gerne bei einer Entscheidung für einen Einsatz in den Niederlanden, jede eingehende Bewerbung wird bearbeitet und Sie erhalten bei entsprechender Eignung eine sofortige Einstellungszusage!!!, hier werden Sie persönlich betreut Wir helfen bei allen Fragen, kümmern uns um Unterkunft und haben immer ein offenes Ohr für unsere Mitarbeiter. Bei uns werden Sie viele deutsche Kollegen kennen lernen, die schon lange bei uns arbeiten. Wenn Sie Interesse haben, setzen Sie sich bitte mit uns in Verbindung. Sie ausführliche Informationen über uns und über die Niederlande als Arbeitsland, über Krankenversicherung, Rentenaufbau, Ansprüche an die Arbeitslosenversicherung, etc. wöchentliche Auszahlung des Lohnes aufs Konto!!! 100 % Einsatz bei selbsständiger Arbeitsweise , Kolonnen - Einsatz möglich , Führerschein - Auto und Handy von Vorteil , ( eventuelles bilden von Fahrgemeinschaften ) Wochen Montage in den Niederlanden , Niederländischer Arbeitgeber, hier kommt der Lohn pünktlich, Deutschsprachige Betreuung , Lohn :ab 2000,00 Euro - 2400,00 Euro Netto beim Leisten von ca. 176 h Monatlich, bei Bereitschaft zu Überstunden dementsprechend mehr, wöchentliche Auszahlung des Lohnes (ca. 450,00 Euro Netto ) Unterkunft wird vom Arbeitgeber gestellt und bezahlt Arbeitsangebot enhällt alle sozialen Leistungen des Arbeitgebers, Arbeitgeber ist behilflich bei der Beantragung von Trennungsgeld ( Arbeitsamt ca. 260,00 Euro ) Vermittlung: möglich über gültigen Vermittlungsgutschein der Agentur für Arbeit bzw. Ihrer Arbeitsgemeinschaft, wenn Sie mindestens 6 Wochen arbeitssuchend gemeldet sind und im aktuellen Leistungsbezug stehen , wodurch Ihnen keine weiteren Kosten entstehen , natürlich Vermitteln wir Sie auch ohne Vermittlungsgutschein und ohne Kosten für Sie Vermittlungen für dieses JOB Angebot sind für privat Personen kostenfrei. Wir wenden uns auch an Personen die keinen Vermittlungsgutschein besitzen oder noch im Arbeitsverhältnis stehen. Mit oder ohne Vermittlungsgutschein, es fallen keinerlei Vermittlungsgebühren an Wenn wir Ihr Interesse an einem abwechslungsreichen und hochinteressanten Job geweckt haben, bitten wir um Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.



Dienstort: Fürth, Bayern
Anzahl der offenen Positionen: 20
Anfangsdatum: 2008-07-15
Stundenanzahl: 40 h Unbefristet; Arbeitszeiten: Vollzeit; 40,0 Wochenstunden; bei Bereitschaft zu Überstunden dementsprechend mehr Lohn möglich , wöchentliche Auszahlung auf Ihr Konto; Vergütungsangebot: ab 2000,00 - 2400,00 Netto; Unterkunft wird gestellt
Vertragsart: unbefristet
Führerschein: Uneingeschränkte Reisebereitschaft erforderlich
Militär/Zivildienst: Wehr-/Zivildienst muss abgeleistet sein
Gehalt: Tarif
Chiffre: 10000-1026672844-S
Modifiziert: 22.07.2008
Bewerbungsart: E-Mail
E-mail Addresse: holland@gl-management.de





Bitte nennen Sie bei jeglicher Anfrage an
Unternehmen die Quelle der Stellenzeige.
z.b. "Stellenanzeige bei Jobmonitor.com gefunden"

Hier finden Sie freie Stellenangebote, die der Bundesagentur für Arbeit (BA) zur Veröffentlichung gemeldet sind. Die Daten basieren auf Angaben der Arbeitgeber. Eine gewerbliche Nutzung ist nicht gestattet.