Unser Kunde ist ein mittelständiges Dienstleistungsunternehmen mit unterschiedlichen Leistungsbranchen und bundesweiter sowie internationaler Tätigkeit. Im Zuge des Wachstums der Unternehmensgruppe wird ein/e erfahrene/r Leitungsmitarbeiter/in für den Bereich Gebäudemanagement für Kliniken, Senioren- und Sozialeinrichtungen gesucht. Diese Position umfasst die vollständige Organisation und Entwicklung des Bereiches des technischen, infrastrukturellen sowie kaufmännische Gebäudemanagements in den Betreuungsobjekten unseres Kunden. Als Stelleninhaber/in sind Sie verantwortlich für Umsatz und Ergebnis in Ihren anvertrauten Unternehmensbereich. Ihnen obliegt die Akquistion und kontinuierliche Betreuung der Kunden, die Koordination von Ausschreibungen und darüber hinaus Vertragsverhandlungen mit Lieferanten und externen Dienstleistern sowie die Qualitätsverantwortung und die Anleitung und Steuerung der Ihnen unterstellten Mitarbeiter. Des Weiteren konzipieren und präsentieren Sie individuelle Dienstleistungslösungen, entwickeln neue Projekte und übernehmen deren Steuerung und Koordination. Die Budgetierung und Kalkulation der Projekte liegen ebenso in Ihrer Verantwortung wie die Überwachung der Profitabilität dieses Geschäftsbereiches. Für diese anspruchsvolle Aufgabe verfügen Sie idealerweise über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Gebäudereinigung mit Weiterqualifizierung zum Meister oder alternativ über ein abgeschlossenes Hoch- oder Fachschulstudium ggf. mit einer Spezialisierung auf dem Gebiet des Gebäudemanagements. Sie können bereits eine mehrjährige fundierte Berufserfahrung und tiefgreifende Betreibsleitungserfahrungen im Rahmen der Gebäudereinigung( vorzugsweise in Kliniken und Senioreneinrichtungen) vorweisen. Zu Ihren persönlichen Stärken gehören insbesondere die Bereitschaft zur überregionalen Tätigkeit., unternehmerisches Denken, hohe Belastbarkeit, Flexibilität und die Befähigung zur Auftragsverhandlung mit Großkunden ebenso wie absolute Loyalität. Führungsstärke und -erfahrung, Eigeninitiative und Engagement, Teamorientierung sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte mit hoher Auffassungsgabe präzise zu analysieren, darzustellen und zu vermitteln, sind Eigenschaften, die Ihr Idealprofil abrunden. Erfahrungen auf dem Gebiet der Klinikhygiene sind wünschenswert. Sie erwarten eine attraktive Herausforderung in einem unabhängigen, deutschlandweit agierenden Unternehmen mit flexiblen Arbeitszeiten sowie Unterstützung im Rahmen der beruflichen und persönlichen Weiterbildung. Die Dotierung entspricht den Leistungen an den/die künftige(n) Stelleninhaber(in).

Dienstort: Düsseldorf
Anzahl der offenen Positionen: 1
Anfangsdatum: 2008-10-01
Stundenanzahl: 40 h
Vertragsart: unbefristet
Gehalt: ca.2000/Monat
Chiffre: 10000-1026734128-S
Modifiziert: 08.10.2008
Bewerbungsart: Telefon